主体性研修

学習内容

• 社会人と学生の違いを理解する
• 社会人としての自覚を学ぶ
• コミュニケーションの重要性を理解する
• 会社組織を知り自ら考え、行動を立案する

特長

■ゲームの中でチームワークの重要性を学べる

コミュニケーションの重要性・PDCAをTower Buildingゲームを通して学べるので楽しみながら理解できます。

■行動心理をベースにした研修

自分の言動が相手に与える影響の原則・心理を学べます。

■新人としてのリーダーシップのとり方が学べる

主体的な行動とは？自分が何をすべきかを個人ワークとグループワークを通して考えながら学ぶことができます。

カリキュラム

■研修のねらい、進め方

• 自己紹介
• 研修の目的
• 研修の進め方

■学生と社会人との違いの理解

• 社会人の立場と役割
• 認識（意識）・行動の重要性理解

■職場でのルールの理解 ビジネスマナーのスキル修得

• マナーの重要性
• 信頼されるには
• 電話応対
• 来客時のマナー
• 訪問時のマナー
• マナーのロールプレイ

■Tower Building

• チームワークの重要性の理解
• 新聞紙1面を使っての作業で生産性と効率を理解）

■組織の理解

• 組織とは
• 上司・先輩・同僚とのコミュニケーションの仕方

■上司・先輩・同僚とのコミュニケーションの仕方

• コミュニケーションとは
• 悪魔のサイクル ・エンジェルのサイクル

■会社で何をしたいか、すべきか行動計画を考え作成する

• 自分の目標を達成するための行動計画を考え理解する